Для тех, кто не знает, что такое корпоративное повеление преподавателя российского вуза, цитата:
.. выступайте с такой инициативой, реализация которой не потребует от руководителя дополнительных усилий;
не перекладывайте свою работу на руководителя: обращайтесь за указаниями только тогда, когда они действительно вам нужны;
обращаясь к руководителю с предложениями, исходите прежде всего не из своих, а его интересов и задач;
согласованную с руководителем точку зрения смело отстаивайте во всех ситуациях и во всех инстанциях;
воспринимайте просьбы руководителя как приказы (это избавит от многих неприятностей);
будьте вежливы, тактичны, приветливы с руководителем, разговаривайте спокойно, без раздражения; не лицемерьте, не заискивайте, не унижайтесь;
докладывая руководителю о работе, старайтесь свои сообщения сделать полезными для него;
не пытайтесь скрывать от руководителя свои служебные проблемы и недостатки; не демонстрируйте своих переживаний перед руководителем, не рассчитывайте на его жалость;
не обращайтесь в вышестоящие инстанции, не посоветовавшись с руководителем;
будьте дипломатичны: не задавайте неприятных вопросов;
ваши личные разговоры с руководителем не делайте достоянием общественности;
не критикуйте руководителя за его спиной;
распоряжения руководителя воспринимайте и передавайте дальше как свои собственные
(Преподаватель вуза: технология и организация деятельности: Учеб пособие / Под ред. д-ра экон. наук, проф. С. Д. Резника. - М.: ИНФРА -М, 2009 - 389 с. - Менеджментт в высшей школе. Уч. пособие для системы дополнительного образования - повышения квалификации преподавателей вузов (Резник С.Д., Вдовина О.А.)
| 
