Ну реально это так и есть - несчастный случай. Но надо же кого-то сделать виноватым козлом отпущения. Надеюсь, в худшем случае, дадут условный срок...Садить мужика на реальный просто не за что.
мужика-нет.
руководителей организации, не продумывающих подобные моменты- очень даже есть за что.