Сообщение №1418542990137313

0 +0−0Oleg Da10:43:10
14/12/2014
0 +0−0Igor Markin10:36:56
14/12/2014
1. Да, рабочие в России с 2-мя высшими образованиями, не имеющими отношения к самой работе, очень помогает кстати, хорошо и правильно работать. Я в Канаде работал с 3-мя классами образования канадцами. Да, они тупые, да некоторые не умеют даже писать и читать. Но если он работает по специальности, то именно эту работу он будет делать близко к идеальному качеству и с надлежащей эффективностью.
2. Менеджеры? Откуда возьмёшь профессиональных менеджеров? С другой планеты? Ах, да в России каждый менеджер. И причём, квалифицированный. А квалификацию ему дал такой же квалификатор.
В России постоянно надо создавать систему. потому, что один систему создаёт, а сто думает над тем, как эту систему объе-б ать. Сколько людям не плати, всегда будет мало! Это аксиома, основанная на природе денег и людей!
3. На третий вопрос возражении у тебя нет. То, что ты начал кивать на других, незачёт.
4. Сугубо личное дело. Совершенно верно. За самооценку зарплату-то и не платят!
1. По специальности люди работают если у них есть такая возможность.
2. это к менеджерам не имеет отношения, это имеет отношения к здравому смыслу и предпринимательству. Хочешь зарабатывать - включай голову, твое дело кроме тебя никто делать не будет.
3. ты если бы хоть один контейнер из китая привез ты бы понял, я тебе так не объясню. если например упаковку согласовал и получил партию, то в следующей они начинают утончать пластик и менять его характеристик, ради копеечной выгоды, поэтому с китацами контролируют все.
Самые
^^^Наверх^^^Обратная связь