Немецкие компании обязали отдать женщинам треть руководящих должностей

20:36 06/03/2015 Мир
Мануэла Швейзиг
Мануэла Швейзиг

Бундестаг принял закон, обязывающий крупные компании назначать как минимум на 30 процентов руководящих должностей женщин. Об этом сообщает Reuters. Документ вступит в силу в 2016 году.

Новые правила затронут более 100 организаций. Кроме того, еще около 3,5 тысячи компаний, согласно одобренному парламентом закону, самостоятельно установят квоты на начальников женского пола.

Министр по делам семьи Мануэла Шлезвиг назвала принятие документа историческим шагом. «Квоты для женщин — это самый большой вклад на пути к равноправию со времен получения женщинами права голоса», — сказала Шлезвиг.

По данным Института экономических исследований, в конце прошлого года доля женщин в наблюдательных советах 200 крупнейших компаний Германии составляла 18,4 процента, а в правлении этих организаций — 5,4 процента, сообщает РИА Новости.

Комментирование разрешено только первые 24 часа.

Комментарии(109):

0 +1−1Lemmy Lemmy22:48:26
06/03/2015
0 +1−1Максим22:19:30
06/03/2015
именно так, т.е. ни чего не изменится.
Это не победа гендерного равноправия, а ровно наоборот. Типа мы знаем что ты дура набитая, но по квоте мы обязаны тебя взять, так что сиди и не вякай.
0 +1−1Lemmy Lemmy22:46:11
06/03/2015
0 +1−1Иван Петров22:38:11
06/03/2015
около 84 % топ-менеджеров пятисот ведущих компаний США являются мужчинами (на директорских должностях в этих компаниях мужчины составляют 88 %), несмотря на то, что женщины составляют значительную часть всех сотрудников на низших уровнях в компаниях
Тем не менее женщины не так уж редко занимают высокие должности, например в автопроме и ИТ-компаниях. Если человек толковый руководитель его возьмут без всяких квот, неважно какой пол.
0 +1−1Иван Петров22:38:11
06/03/2015
-1 +0−1Lemmy Lemmy21:51:17
06/03/2015
Как это будут внедрять? Мужиков вышвырнут и возьмут баб? И наберется ли их столько толковых? Или будут они просто юбки протирать, а работать мужики? Абсурд.
около 84 % топ-менеджеров пятисот ведущих компаний США являются мужчинами (на директорских должностях в этих компаниях мужчины составляют 88 %), несмотря на то, что женщины составляют значительную часть всех сотрудников на низших уровнях в компаниях
0 +1−1Максим22:19:30
06/03/2015
-1 +0−1Lemmy Lemmy21:51:17
06/03/2015
Как это будут внедрять? Мужиков вышвырнут и возьмут баб? И наберется ли их столько толковых? Или будут они просто юбки протирать, а работать мужики? Абсурд.
именно так, т.е. ни чего не изменится.
0 +1−1Максим22:13:29
06/03/2015
-2 +0−2Иван Петров22:04:57
06/03/2015
Немцев 80 миллионов. Это самая большая нация Европы. Европа вообще чрезвычайно заселена по сравнению с остальным миром.
все вымрут. Европа наша!
0 +0−0Иван Петров22:11:18
06/03/2015
0 +0−0Сергей Ъ22:08:19
06/03/2015
Как что делать? Низкие зарплаты руководящему составу в крупных организациях, моментально сдуют бездарей с этих должностей. Ведь почему человек бывает бездарным? У него нет любимого дела и он самоутверждается карьеризмом. И себя мучает и окружающих.(:smile:)

Хотя здесь вопросы начинаются ещё с начального образования. Бездарями, как и полководцами, не рождаются. Ими становятся.
Низкие зарплаты не привлекут людей, которые хотят поддерживать свой уровень жизни и развиваться.
0 +0−0Сергей Ъ22:08:19
06/03/2015
-2 +0−2Иван Петров21:31:15
06/03/2015
Так не назначают. И что делать?
Как что делать? Низкие зарплаты руководящему составу в крупных организациях, моментально сдуют бездарей с этих должностей. Ведь почему человек бывает бездарным? У него нет любимого дела и он самоутверждается карьеризмом. И себя мучает и окружающих.(:smile:)

Хотя здесь вопросы начинаются ещё с начального образования. Бездарями, как и полководцами, не рождаются. Ими становятся.
0 +1−1Иван Толстомордов22:05:43
06/03/2015
Это пиз(д)ец. Сразу вспоминается один известный автор со своим трудом: "Феминизм, или чем женщина отличается от человека".
Что-то меня начинает тянуть к скрепам и духовности)))
0 +1−1NetCost Tel21:47:25
06/03/2015
А раньше назначали менеджеров руководствуясь не пятой точкой, а здравым смыслом. Но всё сходится, треть бабы, треть мужики, треть бисексуалы, весёлая пятиминутка обеспечена.
0 +0−0Максим21:42:01
06/03/2015
6 +7−1Артём Чистяков20:57:37
06/03/2015
Сначала 30 % женщинам, через несколько лет введут квоты для гомосеков.
для гомиков не квоты, а равноправие, не удивлюсь если их сейчас 50%, просто не все ещё открылись.
0 +1−1Серж Интерн21:41:02
06/03/2015
если там будут такие как меркель, то могут смело идти закупать мыло и веревку, как показывает практика
0 +1−1Святогор Рязанский21:32:19
06/03/2015
Правильно и пох на квалификацию, назначенцы это прогрессивно.
0 +1−1Obam Barakas21:32:17
06/03/2015
Демократия. Не важен твой профессиональный уровень и знания, женщина - получи каждое третье место. Через пару-тройку лет примут закон обязывающий чтобы в руководстве компаний было минимум 30% представителей сексменшинств.
0 +1−1Al Kazar21:28:17
06/03/2015
Комментарий удалён.
Надо теперь создать орган, который будет внимательно следить за соотношением)
Ну и зарплаты соответствующие назначить)
Пилять, совсем с этой толернантностью окуели)
0 +1−1Алексей Курганов21:25:21
06/03/2015
Кстати про женщин. А чего-то давно не писали про Скрынник Елену,которая обворовала на сельское хозяйство. Она всё ещё во Франции? Детишек нянчит? Хорошо устроилась. И не отсидела ни дня!
0 +0−0Omerta Omerta21:22:53
06/03/2015
Комментарий удалён.
Во рубилово-то за активы начнётся! Запасаемся попкорном и боковым зрением поглядываем на пансексулов - не замутят ли отдельную группировку.
0 +1−1Э. Бартоев21:19:41
06/03/2015
Для пользы дела, на руководящие должности надо назначать самых способных, а не по признаку наличия сисек или пениса.
0 +1−1Павел Мощанецкий21:10:22
06/03/2015
ОЙ, ВСЕ!! (:smile:)
0 +2−2Dogma Sterzec21:05:39
06/03/2015
почитайте про термин "стеклянный потолок"
0 +1−1St Pupkin21:05:20
06/03/2015
ахах, "8_march_present" в линке :)
Самые
^^^Наверх^^^Обратная связь