Медведев ограничил разницу в зарплате руководителей и работников ФГУПов

23:48 02/01/2015 Финансы
Дмитрий Медведев
Дмитрий Медведев
Читать все комментарии(65)

Правительство России приняло постановление, согласно которому руководители федеральных государственных унитарных предприятий (ФГУП) не могут получать заработную плату, более чем в восемь раз превышающую среднюю зарплату остальных работников.

Документ, опубликованный в пятницу, 2 января, разработан Минтрудом России в соответствии с перечнем поручений президента России Владимира Путина от 25 апреля 2014 года по итогам прямой линии.

Согласно постановлению, новый порядок оплаты труда вводится в целях приведения условий оплаты труда руководителей предприятий в соответствие с Трудовым кодексом. Учредителем устанавливается предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и средней заработной платы остальных работников предприятий в кратности от одного до восьми.

При этом установленный предельный уровень соотношения средней заработной платы может быть увеличен по решению учредителя в отношении предприятия, которое включено в перечень, утверждаемый правительством.

Также могут устанавливаться стимулирующие выплаты в зависимости от выполнения показателей экономической эффективности деятельности предприятия, утверждаемых учредителем.

«Принятые решения направлены на обеспечение оптимальной дифференциации в оплате труда руководителей и работников предприятий и исключение случаев необоснованной диспропорции», — отмечается в пресс-релизе.

Источник: https://lenta.ru/news/2015/01/02/zarplata/

Комментирование разрешено только первые 24 часа.

Комментарии(65):

1 2 34+1
2 +2−0Михаил Коровьев03:21:43
03/01/2015
0 +2−2Владимир Нарышкин03:08:37
03/01/2015
Хороший принцип. Надо чтобы Медведев распространил его на себя. Например не более 10 минимальных зарплат. Кто за? Плюсуйте. Создадим общественное движение, добъемся референдума, внесем этои принцип в Конституцию. Лихо будет.
вам известно значение слова "лихо"?
2 +3−1Михаил Коровьев03:13:37
03/01/2015
13 +13−0MyNameY00:44:00
03/01/2015
якунин с ржд то же похихикивает )
это легко объезжается. увольняют самых низкооплачиваемых постоянных работников, затем с ними же (за исключением руководства), подписываются договора о приеме их на работу "контракторами", "непостоянными" и тд. за ТУ ЖЕ зарплату. постоянными работниками оставляют высокооплачиваемых. берется самая "низкая" зарплата "постоянного" (главного инженера, гл.бухгалтера, и тд), и умножаеца на 8. да хоть на 2 (если при этом "постоянные" - хозяин-барин и его первый зам.
2 +3−1Serg Stn02:37:39
03/01/2015
3 +3−0Фтулка Иваныча02:32:22
03/01/2015
интересно чем обосновано, почему не 3 или 80
Видимо, пркинули, что восми крат достаточно (а может, и с запасом) для сохранения статус кво.
2 +2−0Роман Родионов02:24:21
03/01/2015
Идея придумана, осталось придумать контроль.
2 +3−1Марина Ивановская02:20:20
03/01/2015
18 +19−1Михаил Федоров00:17:03
03/01/2015
Уборщица 8000 рублей. Директор 500 тысяч. Средняя зарплата 254000. То есть недополучает еще директор!
да-да--и плюс стимулирующие выплаты в зависимости от выполнения показателей экономической эффективности деятельности предприятия...смех сквозь слёзы от подобных инициатив.
2 +2−0Михаил Баранов00:53:22
03/01/2015
На фото Медвед о простых рассиянах думает...
2 +2−0Михаил Баранов00:48:43
03/01/2015
Откуда такая цифра 8?
1 +1−0Александр Оськин18:03:01
03/01/2015
Если вспомнить к вечеру сицилизм, то в оборотных 7-ми отраслях промышленности социальный принцип равенства заменялся на идею государственной необходимости. Пример: зарплата инженера начиналась со 115 руб во времена застоя, а в оборонке - со 150 руб, и это при том положении, когда прибавка в 10 руб считалась значительной и подвигала людей на смену места работы. Очевидный дисбаланс этим был вызван - наиболее квалифицированное население работало на войну, а не на товары народного потребления.
Всякое решение, как мы знаем, компромисс. К чему приведет это?
1 +1−0Alex Prism16:29:30
03/01/2015
5 +8−3Мимо Крокодил00:10:19
03/01/2015
8 раз - многовато, но уже что-то.
Ничего, а не что-то. Тупой дешёвый популизм. Ниже объяснил, почему.
1 +1−0Собака Чжаочжоу16:25:41
03/01/2015
Комментарий удалён.
Доходы Сечина больше, чем у главы Exxon Mobil. При том, что никакие показатели Роснефти не круче, чем у Exxon Mobil.
1 +1−0Андрей Бородин11:45:08
03/01/2015
Комментарий удалён.
Факты в студию. Мировой опыт.... Да наши первопроходцы в этом деле. Такого разрыва зарплат нет НИГДЕ в мире.
1 +1−0Alex Viking11:26:27
03/01/2015
1 +2−1Serge Fatov02:36:25
03/01/2015
Интересно а главе банка ВТБ Костину сократят его зарплату в 37 млн. долларов в год...?
ВТБ не ФГУП и на Костина ограничение не распространяется.
1 +1−0Татьяна Кузьмина07:55:28
03/01/2015
2 +3−1Андрей Бородин06:25:22
03/01/2015
Да какая матпомощь? Статью прочитайте. Там вполне себе конкретные доплаты оговариваются. Так что будет получать Сечин столько же если не больше. И другие монополисты - то же.....
С огнем играют в правительстве.... Не доходит видать.
К Сечину не относится-Открытое акционерное общество «Нефтяная компания „Роснефть“».
1 +1−0Татьяна Кузьмина07:50:11
03/01/2015
13 +13−0MyNameY00:44:00
03/01/2015
якунин с ржд то же похихикивает )
А РЖД-ОАО.
1 +1−0Дмитрий Павленко04:43:40
03/01/2015
Ох и епало. С Яйценюхом расписать и в одну цирковую труппу клоунов.
1 +1−0Вячеслав Шевченко03:52:44
03/01/2015
За какие заслуги в 8 раз! Хотя до этого повышалась в 1000 раз ! Как известно, наглость пределов не имеет. Попытка обуздать её скромная, но всё же прогресс.
1 +2−1Serge Fatov02:36:25
03/01/2015
Интересно а главе банка ВТБ Костину сократят его зарплату в 37 млн. долларов в год...?
1 +1−0Тимур Щербаков01:36:01
03/01/2015
А свою зарплату он не ограничил :) ?
1 +1−0иа иа00:16:40
03/01/2015
лишний повод перевести их в АО.
1 +2−1Казацкая Сила00:13:23
03/01/2015
5 +8−3Мимо Крокодил00:10:19
03/01/2015
8 раз - многовато, но уже что-то.
Чтобы не больше 8 раз, чем средняя! Вот это правильно!
1 2 34+1
Самые
^^^Наверх^^^   Обратная связь